Mardi 26 novembre 2019, la DGER DGER Direction Générale de l’Enseignement et de la Recherche a reçu le SNETAP FSU FSU Fédération Syndicale Unitaire pour « sortir de l’impasse » concernant les négociations sur la partie 2 du protocole CFAA /CFPPA CFPPA Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole
(formation continue pour adultes) (partie sur le temps de travail, la rémunération...).

Après avoir précisé que les acquis du protocole de 98 constituait « un socle social sur lequel elle ne reviendrait pas » à propos du temps de travail dans la fourchette 648h- 774h, la DGER a annoncé qu’elle était prête à faire de nouvelles propositions sans sortir du cadre réglementaire des 1607h imposées par la loi ; l’espace de discussion se fera au travers des coefficients des heures de face-à-face.

Le SNETAP FSU a fait valoir sa volonté d’avancer mais pas à n’importe quelles conditions qu’il s’agisse du temps de travail ou de la rémunération, en rappelant que les salarié.es n’étaient pas responsables des difficultés financières des centres. Le Snetap-FSU a indiqué que la fourchette 648-774 h datait de 1998 et qu’il était nécessaire de l’actualiser au regard des évolutions réglementaires sur le temps de travail des agents de droit public, en leur faveur.

Dans l’attente de ces discussions qui reprendront officiellement début 2020, le SNETAP FSU a aussi demandé à la DGER de donner des instructions aux directeurs-trices d’établissement qui essaient de faire passer dans l’urgence les modifications de protocole, la plupart du temps au détriment des conditions de travail des agents. La DGER a précisé qu’elle avait déjà donné cette instruction en juillet dernier.

Penser collectif, agir collectif. Plus fort ensemble, il n’est pas trop tard pour se syndiquer :

• https://www.snetap-fsu.fr/Agent-es-de-CFAA-CFPPA-agissons-ensemble-Je-me-syndique-au-SNETAP-FSU.html

• https://www.snetap-fsu.fr/Adherez-au-Snetap.html