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Languedoc-Roussillon
Articles
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Occitanie : 3 motions déposées au dernier CTREA
2 octobre 2017 -
Nouveau protocole temps de travail des Agents territoriaux de la région Occitanie.
12 septembre 2018, par Felicia MelinAgents territoriaux des Lycées (ARL) Règlement du temps de travail. Décembre 2017.
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GAP : préavis de grève pour le 3 septembre
15 juillet 2018!Monsieur le Directeur Général,
Le préavis
Par la présente, le SNETAP-FSU dépose à la demande des personnels de l’EPLEFPA de Gap, un préavis de grève pour le 3 septembre, jour de la rentrée scolaire 2018, en cause le protocole de gestion des personnels contractuels de l’UFA.
En effet, le texte du protocole pourtant finalisé a été retiré de façon unilatérale des délibérations du dernier Conseil d’Administration par le président du CA et le chef du SRFD, cela sans aucune concertation (…) -
Languedoc-Roussillon : Motion Réforme territoriale au CREA du 8 octobre
2 novembre 2015Les représentants des personnels au nom du SNETAP FSU
- Rappellent que l’Enseignement Agricole est une composante à part entière du dispositif d’enseignement initial national, et que son organisation administrative doit de facto être calquée sur celle de l’Education Nationale ; Considèrent que la proximité géographique entre les établissements d’enseignement agricole et l’autorité académique dont ils dépendent est indispensable pour assurer un fonctionnement réactif, (…) -
Occitanie : Préavis de grève reconductible au lycée Rabelais ( Lozère)
4 février 2018à compter du 12 février 2018 que le SNETAP-FSU dépose, à la demande des Personnels du LEGTA Rabelais (Lozère) et de l’Intersyndicale (SNETAP-FSU, SEA-UNSA, CGT Agri).
à Monsieur Philippe VINCON Directeur Général DGER 19 avenue du Maine 75 015 PARIS
Imprimer le préavis
Monsieur le Directeur Général,
Par la présente, le Snetap-FSU dépose, à la demande des personnels du Legtpa Rabelais et de l’Intersyndicale (SNETAP-FSU, SEA-UNSA et CGT), un préavis de grève reconductible (…) -
Occitanie - Préavis de grève régionale le 24 janvier 2019 dans les CFPPA.
23 janvier 2019, par Felicia MelinPréavis de grève CFPPA.
Tract pour la journée de mobilisation du 24 janvier 2019. -
Languedoc-Roussillon : les dysfonctionnements graves doivent cesser
3 avril 2016Le SNETAP-FSU avec Sud Rural et le Syac CGT s’associent pour dénoncer une situation difficile.
Béziers : Les dysfonctionnements organisationnels graves doivent cesser
Cet état de fait se traduit par un contexte fortement générateur de souffrance au travail, matérialisée par de nombreux agents en arrêt maladie de plus ou moins longue durée, ainsi que d’autres personnels, fortement éprouvés, courant le risque d’être dans l’incapacité d’assurer leurs fonctions dans un avenir proche. (…) -
Languedoc-Roussillon : déclaration CTREA du 30 septembre
4 octobre 2016Déclaration CTREA Occitanie ex Languedoc Roussillon Midi-Pyrénées du 30 septembre 2016
A la rentrée 2016, force est de constater que la DGH régionale est encore une fois notoirement insuffisante.
Selon nos informations, les DGH notifiées au 30 septembre ne sont pas en accord avec les documents de préparation du CTREA. Il est inacceptable qu’au 30 septembre 2016, des établissements doivent encore modifier des services d’enseignants. Il est inacceptable qu’à la rentrée 2016 de nombreux (…) -
St Gaudens - Une délégation régionale interpelle les élu.es et l’administration
6 septembre 2018, par Olivier BLEUNVENUne délégation d’une vingtaine de personnels des établissements publics de la région s’est rendue à la cérémonie de rentrée de l’enseignement agricole à laquelle participaient la Présidente du Conseil régional, le Vice-président chargé de l’enseignement agricole, le Préfet de région, le Directeur régional de l’alimentation, de l’agriculture et de la forêt, autorité académique pour l’enseignement agricole, à l’exploitation agricole de l’établissement public d’enseignement et de formation (…)
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Languedoc-Roussillon : déclaration au CTREA
25 juin 2015Déclaration des personnels au CTREA Languedoc Roussillon du 19 juin 2015
Depuis plusieurs années, nous alertons l’autorité académique sur la souffrance au travail et la dégradation des conditions de travail.
Les différentes motions aux précédents CTREA et la déclaration lors du CTREA du 19 juin 2014 en témoignent.
Malgré les nombreuses interpellations, audiences auprès du DRAAF, concernant le mal être des personnels, particulièrement sur l’EPL de Nîmes-Rodilhan, force est de (…)